为进一步激发学院教师科研积极性，凝心聚力促进科研工作高质量发展，3月26日上午，学院在B210召开2025年科研发展工作会议。学院党委副书记、院长石勇，副院长米新丽出席会议，各二级学院负责人、教研室负责人、科研联络员及科研发展中心全体人员近40人参加了会议。会议由米新丽副院长主持。

会上，科研发展中心主任刘昂汇报了2024年学院科研工作开展情况，全面总结了学院在项目立项、成果产出、学报办刊、科研培训、学术交流、制度建设等方面取得的成绩，分二级学院进行了详实的数据展示，并聚焦学院科研工作面临的突出问题，深入分析了问题的产生原因，提出了2025年在制度构建、科研激励、科研考核、项目申报、平台建设等方面的破解思路和务实举措。

随后，各二级学院负责人结合部门实际，围绕科研项目立项、科研成果产出、科研团队建设、学术交流活动等方面总结了2024年科研工作开展情况，提出了2025年科研工作思路以及对学院科研管理的意见、建议。

交流研讨环节，教研室负责人和科研联络员结合各自科研工作开展过程中的切身体会，为学院科研管理工作进言献策，提出了富有针对性的工作建议。

最后，石勇院长立足学院科研工作实际，提出了四点期望：一是确立“转隶即转变”的工作思路。紧密结合转隶后面临的新形势与新任务，积极适应发展形势，对标市教委科研工作要求，实现工作转变与效能提升。二是把握规律性，提高针对性，增强实效性。把握科研工作规律，坚持需求与问题导向，锚定职业院校特色赛道，结合教学实践和校企合作明确主攻方向，发挥团队多元化优势，增强科研针对性与实效性。三是筑牢科研工作根基，提升全局视角，构建项目化体系。明确科研导向，做到“教导有力”；强化统筹规划，实现“指导有方”；统一思想凝聚共识，确保“传导有形”；强化制度供给，推动“引导有效”。四是立足现实，着眼发展，以点的突破带动面的提升。鼓励全体教职工聚焦学院特色优势领域，用实干精神积累科研经验，以创新思维攻克科研难题，形成思想和行动自觉的良性循环，携手共进，开创学院科研事业发展新局面。